近年来,越来越多的留学生加入了国有企业和央企的招聘队伍。作为国企和央企招聘留学生较多的代表,中石油、中石化、国家电网等央企每年面向留学生开设多个岗位。央企招聘留学生的热情与日俱增,这主要是由于央企招聘留学生的诸多优势。一方面,留学生具有语言优势、国际视野等软实力。另一方面,央企招聘留学生也能提高企业的国际化形象。但是,并非所有的央企都会大量招收留学生,招收留学生多寡还与企业的发展战略息息相关。 中石化是招收留学生最多的央企之一,开设多个面向留学生的岗位 中石化作为中国最大的化工企业,也是招收留学生较多的央企之一。中…

央企校招在选择应聘者时,会参考其毕业院校的全球排名作为重要标准之一。尤其是部分央企和国企,更倾向于选取全球排名较高的院校毕业生。在各类全球大学排名中,英国QS排名受到央企的重点关注。本文将详细分析央企校招时认可和参考的全球大学排名情况,以及QS排名的具体作用。 央企校招常将QS排名作为选人标准 据统计,不少央企在校园招聘时会将QS全球大学排名前50或前100列为应聘者的隐形门槛。例如中石油、中石化等央企重点关注泰晤士高等教育大学排名前30的应聘者;三峡集团则更看重US News全球前10大学。另外一些央企如国家电网…